சிறு வணிகங்களுக்கான புதிய அளவுகோல்கள். சிறு தொழில்

சில நிபந்தனைகளுக்கு உட்பட்டு, நிறுவனங்கள் மற்றும் தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரை சிறிய அல்லது நடுத்தர நிறுவனங்களாக வகைப்படுத்தலாம் (இனி SME என குறிப்பிடப்படுகிறது). வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்பு நிறுவனங்களுக்கு (எல்எல்சி) தொடர்புடைய அளவுகோல்கள் அட்டவணையில் கொடுக்கப்பட்டுள்ளன (பகுதி 1, பத்தி "a", பத்தி 1, பத்தி 2, பத்தி 3, பகுதி 1.1, ஜூலை 24, 2007 N 209- கூட்டாட்சி சட்டத்தின் கட்டுரை 4 சட்டம், ஏப்ரல் 4, 2016 N 265 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தின் ஆணையின் பிரிவு 1).

சிறு மற்றும் நடுத்தர நிறுவனங்களின் வகையை மாற்றுவது (நடுத்தர, சிறு அல்லது குறுந்தொழில்) நிறுவனம் வருமானம் அல்லது ஊழியர்களின் சராசரி எண்ணிக்கையை தொடர்ந்து 3 காலண்டர் ஆண்டுகளுக்கு இணங்கவில்லை என்றால் (சட்டத்தின் பிரிவு 4 இன் பகுதி 4) சாத்தியமாகும். ஜூலை 24, 2007 N 209-FZ ). அதாவது, முதல் முறையாக, 2016-2018 இல் பாடமாக இருந்தால், 2019 இல் மட்டுமே வகையை மாற்ற முடியும். மேலே உள்ள வரம்புகளுக்கு பொருந்தாது (09/07/2016 தேதியிட்ட மத்திய வரி சேவையின் கடிதம் N SD-4-3/16672@).

தொழில்முனைவோர் - SMP

தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கான சுயதொழில் செய்யும் தொழில்முனைவோரின் வகை சராசரி ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை மற்றும் வணிக நடவடிக்கைகளிலிருந்து பெறப்பட்ட வருமானத்தின் அளவு ஆகியவற்றால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. ஊழியர்கள் இல்லாத நிலையில், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரின் வருமானம் மட்டுமே முக்கியமானது (ஜூலை 24, 2007 N 209-FZ இன் சட்டத்தின் 4 வது பகுதியின் பகுதி 3). வரம்பு மதிப்புகள் LLC () க்கு சமமானவை.

கூட்டு பங்கு நிறுவனங்கள் - SMP

ஒரு கூட்டு பங்கு நிறுவனம் ஒரு சிறிய அல்லது நடுத்தர வணிகமாகவும் இருக்கலாம். இதைச் செய்ய, முதலாவதாக, ஊழியர்களின் சராசரி எண்ணிக்கை மற்றும் வருமானம் (பிரிவு 2, பிரிவு 3, பகுதி 1.1, ஜூலை 24, 2007 N 209-FZ இன் சட்டத்தின் கட்டுரை 4) அடிப்படையில் இது வகைகளில் ஒன்றில் விழ வேண்டும். இரண்டாவதாக, அவர் பட்டியலிடப்பட்டுள்ள நிபந்தனைகளில் ஒன்றை சந்திக்க வேண்டும்

இது ஜூன் 30 முதல் நடைமுறைக்கு வந்தது, சிறு மற்றும் நடுத்தர வணிகங்களின் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் வெளிநாட்டு சட்ட நிறுவனங்கள் மற்றும் சிறிய மற்றும் நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்களின் பங்கேற்பின் பங்கு 25 முதல் 49 சதவீதமாக அதிகரிக்கப்பட்டது. வருவாய் மற்றும் ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை ஆகியவற்றின் மதிப்புகள் மூன்று (இரண்டு அல்ல, முன்பு போல்) வரம்பு மதிப்புகளுக்கு அதிகமாகவோ அல்லது குறைவாகவோ இருந்தால் மட்டுமே சிறிய அல்லது நடுத்தர நிறுவன (SME) வகை மாற்றப்படும் என்று அதே சட்டம் நிறுவுகிறது. ) காலண்டர் ஆண்டுகள்.

சிறு மற்றும் நடுத்தர வணிகங்களுக்கான அளவுகோல்கள் ஜூலை 24, 2007 எண் 209-FZ இன் ஃபெடரல் சட்டத்தின் கட்டுரை 4 இல் கொடுக்கப்பட்டுள்ளன என்பதை நினைவுபடுத்துவோம் (இனி சட்ட எண். 209-FZ என குறிப்பிடப்படுகிறது). அத்தகைய நிறுவனங்களில் நுகர்வோர் கூட்டுறவு, வணிக நிறுவனங்கள் (மாநில ஒற்றையாட்சி நிறுவனங்கள் மற்றும் நகராட்சி ஒற்றையாட்சி நிறுவனங்கள் தவிர), தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் பண்ணைகள் ஆகியவை அடங்கும், இதற்காக பின்வரும் நிபந்தனைகள் பூர்த்தி செய்யப்படுகின்றன.

முதல் நிபந்தனை ஊழியர்களின் சராசரி எண்ணிக்கை

முந்தைய காலண்டர் ஆண்டிற்கு, ஒரு நிறுவனம் அல்லது தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரின் சராசரி ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை SME இன் ஒவ்வொரு வகைக்கும் எண்ணிக்கை வரம்புகளை விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது:

• நூற்று ஒன்று முதல் இருநூற்று ஐம்பது பேர் வரை நடுத்தர நிறுவனங்களுக்கு உட்பட;
• சிறு நிறுவனங்களை உள்ளடக்கிய நூறு பேர் வரை (சிறு நிறுவனங்களில், குறுந்தொழில் நிறுவனங்கள் வேறுபடுகின்றன - பதினைந்து பேர் வரை).

இரண்டாவது நிபந்தனை பொருட்களின் விற்பனையிலிருந்து வருவாய் (வேலைகள், சேவைகள்)

முந்தைய காலண்டர் ஆண்டிற்கான VAT தவிர விற்பனையிலிருந்து ஒரு நிறுவனம் அல்லது தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோரின் வருவாய் 60 மில்லியன் ரூபிள்களுக்கு மிகாமல் இருக்க வேண்டும். நுண் நிறுவனங்களுக்கு, 400 மில்லியன் ரூபிள். சிறு நிறுவனங்களுக்கு மற்றும் 1 பில்லியன் ரூபிள். நடுத்தர நிறுவனங்களுக்கு.

வருவாய் வரம்புகள் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் அரசாங்கத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்டுள்ளன. அதே நேரத்தில், சட்ட எண் 209-FZ இன் கட்டுரை 4 இன் முந்தைய பதிப்பு ஒவ்வொரு ஐந்து வருடங்களுக்கும் அத்தகைய மதிப்புகளை மதிப்பாய்வு செய்ய கடமைப்பட்டுள்ளது. கருத்துரைக்கப்பட்ட சட்டம் அத்தகைய அலைவரிசைக்கான தேவையை விலக்குகிறது.
ஒரு முக்கியமான விஷயம்: முன்னர், ஒரு நிறுவனம் அல்லது தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் SME இன் நிலையைப் பெறுவதற்கு அல்லது இழப்பதற்கு, இரண்டு நிபந்தனைகளும் (சராசரி தலையீடு மற்றும் வருவாய் குறிகாட்டிகள்) தொடர்ந்து இரண்டு காலண்டர் ஆண்டுகளுக்கு பூர்த்தி செய்யப்பட வேண்டும் அல்லது சந்திக்கப்படாமல் இருக்க வேண்டும். ஜூன் 30 முதல் நடைமுறைக்கு வரும் புதிய விதிகளின்படி, வருவாய் மற்றும் ஊழியர்களின் எண்ணிக்கையின் மதிப்புகள் மூன்று தொடர்ச்சியான காலண்டர் ஆண்டுகளுக்கு வரம்பு மதிப்புகளுக்கு அதிகமாகவோ அல்லது குறைவாகவோ இருந்தால் மட்டுமே SME வகை மாறும். அதாவது, எடுத்துக்காட்டாக, 2013-2015 வருவாய் என்றால். 400 மில்லியன் ரூபிள் அதிகமாக இருக்கும், பின்னர் இந்த அமைப்பு 2016 இல் ஒரு சிறு வணிக நிறுவனமாக அங்கீகரிக்கப்படுவதை நிறுத்தும்.

மூன்றாவது நிபந்தனை (நிறுவனங்களுக்கு மட்டும்) அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் பங்கேற்பதற்கான பங்கு

ஜூன் 30 வரை, சிறிய மற்றும் நடுத்தர வணிகங்கள், பொதுவாக, அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தை உள்ளடக்கிய நிறுவனங்களை உள்ளடக்கியது:

• மாநில, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்கள், நகராட்சிகள், வெளிநாட்டு அமைப்புகள், பொது மற்றும் மத அமைப்புகள், அத்துடன் தொண்டு மற்றும் பிற அடித்தளங்களின் பங்கேற்பின் மொத்த பங்கு 25 சதவீதத்திற்கு மேல் இல்லை.
• சிறிய மற்றும் நடுத்தர அளவிலான ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட நிறுவனங்களின் பங்கேற்பின் பங்கு 25 சதவீதத்திற்கு மேல் இல்லை.

ஜூன் 30 முதல், சில நிறுவனங்களுக்கான பங்கு அளவு தேவைகள் மாறியுள்ளன. இப்போது, ​​சிறிய மற்றும் நடுத்தர வணிகங்கள், பொதுவாக, அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தை உள்ளடக்கிய நிறுவனங்களை உள்ளடக்கியது:

• அமைப்பின் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் அரசு, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் தொகுதி நிறுவனங்கள், நகராட்சிகள், தொண்டு மற்றும் பிற அடித்தளங்கள், பொது மற்றும் மத அமைப்புகளின் பங்கேற்பின் பங்கு 25 சதவீதத்திற்கு மேல் இல்லை;
• வெளிநாட்டு சட்ட நிறுவனங்களின் பங்கேற்பின் மொத்த பங்கு 49 சதவீதத்திற்கு மேல் இல்லை;
• சிறிய மற்றும் நடுத்தர அளவிலான ஒன்று அல்லது அதற்கு மேற்பட்ட நிறுவனங்களின் பங்கேற்பின் மொத்த பங்கு 49 சதவீதத்திற்கு மேல் இல்லை.

சிறு வணிகங்களைச் சேர்ந்த நிறுவனங்கள் மற்றும் தொழில்முனைவோர் தங்கள் கணக்கியல் மற்றும் அறிக்கையிடலை கணிசமாக எளிதாக்க முடியும் என்பதை உங்களுக்கு நினைவூட்டுவோம் (பார்க்க ""). கூடுதலாக, பண ஒழுங்குமுறைக்கான எளிமையான நடைமுறை அவர்களுக்கு பொருந்தும் (பார்க்க "").

இந்தக் கட்டுரை நடுத்தர அளவிலான நிறுவனத்திற்கான அளவுகோல்களைப் பற்றி விவாதிக்கிறது மற்றும் அவர்களுக்கு என்ன நன்மைகள் உள்ளன. நடுத்தர வணிகங்களின் நன்மைகள் மற்றும் தீமைகள் தீர்மானிக்கப்படுகின்றன.

எந்த வணிகத்தை சராசரியாக வகைப்படுத்த வேண்டும்? நடுத்தர நிறுவன அளவுகோல்கள்

சிறு மற்றும் நடுத்தர வணிகங்களின் நிலைகள் வரையறையின்படி மிக நெருக்கமாக உள்ளன. ஒரு பொதுவான அம்சம் என்னவென்றால், அத்தகைய வணிகங்களின் பிரதிநிதிகள் நிறுவப்பட்ட அளவுகோல்களுக்கு அப்பால் செல்ல மாட்டார்கள் மற்றும் எளிமையான அறிக்கையிடல் முறையைப் பயன்படுத்தலாம். நடுத்தர (மற்றும் சிறு) வணிகங்கள் (SMEகள்) அடங்கும்:

1. தனிநபர்கள்:

• தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் (IP),
• விவசாயிகள் (பண்ணை) பண்ணைகள் (விவசாயி பண்ணைகள்).

1. சட்ட நிறுவனங்கள் - வணிக நிறுவனங்கள் மற்றும் நுகர்வோர் கூட்டுறவு.

முக்கியமான! இந்த பட்டியலில் அரசுக்கு சொந்தமான நிறுவனங்களோ அல்லது நகராட்சி மற்றும் ஒற்றையாட்சி நிறுவனங்களோ இல்லை.

மிகவும் பொதுவான நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்கள் பின்வருமாறு:

• நுகர்வோர் பொருட்களின் உற்பத்தியாளர்கள்;
• கட்டுமான நிறுவனங்கள்;
• மொபைல் போன் கடைகள்;
• வர்த்தக நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்கள்;
• தனியார் மருத்துவ கிளினிக்குகள் மற்றும் மையங்கள்;
• தகவல் தொழில்நுட்ப நிறுவனங்கள்;
• பயண முகவர்.

அனைத்து நடுத்தர நிறுவனங்களும் ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட மாநில பதிவேட்டில் பதிவு செய்து பட்டியலிடப்பட வேண்டும். ஒரு நிறுவனம் அல்லது நிறுவனம் சராசரி என்று அழைக்கப்படுவதற்கு, அது பல நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்.

அளவுகோல் எண். 1. மூலதனத்தில் பங்கேற்பு

அடையாளம் இரண்டு பகுதிகளைக் கொண்டுள்ளது:

1. அனைத்து பங்கேற்பாளர்களின் மொத்த பங்கு அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தின் (பங்கு மூலதனம், பரஸ்பர நிதி) கால் பகுதிக்கு (25%) அதிகமாக இல்லை. முதலீட்டு நிதிகளுக்குச் சொந்தமான சொத்துக்களுக்கு இந்தக் கட்டுப்பாடு பொருந்தாது; பொதுவாக முதலீட்டு கூட்டாளிகளின் சொத்து.
2. மூலதனத்தின் மொத்த பங்கேற்பு 49 சதவீதத்திற்கு மிகாமல் இருக்க வேண்டும். இது பொருந்தும்:

• வெளிநாட்டு நிறுவனங்கள்;
• நிறுவனங்கள், SMEகள் அல்ல.

அறிவுசார் செயல்பாட்டின் முடிவுகளை நடைமுறைக்குக் கொண்டு வந்து செயல்படுத்தும் வணிக நிறுவனங்கள் மற்றும் கூட்டாண்மைகளுக்கு இந்த கட்டுப்பாடு பொருந்தாது.

அளவுகோல் எண். 2. சராசரி எண்ணிக்கை

நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்களின் பணியாளர்களின் எண்ணிக்கை பின்வரும் வரம்புகளுக்குள் (மக்கள்):

• குறைந்தபட்சம் 101;
• அதிகபட்சம்

முந்தைய காலண்டர் ஆண்டில் சராசரி அளவு கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது. கட்டுரையையும் படிக்கவும்: → "". அதன் வரையறைகளை அனைவரும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ள வேண்டும், அவற்றுள்:

• பகுதிநேர தொழிலாளர்கள் (அவர்கள் வேலை செய்த நேரங்களின் விகிதத்தில்);
• கட்டமைப்பு பிரிவுகளின் ஊழியர்கள்;
• நிறுவனத்துடன் சிவில் சட்ட ஒப்பந்தங்களில் நுழைந்த நபர்கள்.

அளவுகோல் எண். 3. பொருட்கள் (வேலைகள் மற்றும் சேவைகள்) விற்பனை மூலம் வருமானம்

கடந்த ஆண்டு நிறுவனம் பெற்ற வருமானம் 2 பில்லியன் ரூபிள் தாண்டக்கூடாது. ஆனால் இது 800 மில்லியனுக்கும் குறைவாக இருக்கக்கூடாது - இது ஒரு சிறிய நிறுவனத்திற்கான அளவுகோல். VAT இல்லாமல் வருமானத்தின் அளவு கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது. இது கடந்த ஆண்டுக்கான வரிக் கணக்கில் உள்ளது. வருமானத்தை சரியாக கணக்கிடுவதற்கு, அனைத்து வகையான வருமானங்களையும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது அவசியம்.

கணக்கிடப்பட்ட வருமானம் (UTII) மற்றும் வருமான வரி மீதான ஒருங்கிணைக்கப்பட்ட வரி அறிவிப்பின் அடிப்படையில் நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்கள் தொகையைத் தீர்மானிக்கின்றன. கட்டுரையையும் படிக்கவும்: → "". நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்களின் நிலையை கூடுதல் ஆவணங்கள் மூலம் உறுதிப்படுத்த வேண்டிய அவசியமில்லை என்பதை இது குறிக்கிறது.

வருமானத்தின் அளவிற்கு பதிலாக, சொத்துக்களின் புத்தக மதிப்பு தோன்றலாம் - இருப்புநிலை நாணயத்தின் ஒரு முக்கிய பகுதி.

சில தொழில்களில் நிறுவனங்களுக்கான அளவுகோல்கள்

பொருளாதாரத்தின் சில துறைகளுக்கு, ஊழியர்களின் எண்ணிக்கைக்கான வெவ்வேறு குறிகாட்டிகள் அனுமதிக்கப்படுகின்றன. இது பொதுவான அளவுகோலை விட குறைவாக இருந்தாலும், வணிகம் சராசரியாக வகைப்படுத்தப்படுகிறது. தேசிய பொருளாதாரத்தின் பல்வேறு துறைகளில் நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்களின் அளவு அட்டவணையில் காட்டப்பட்டுள்ளது:

விளம்பரம் மற்றும் சுற்றுலா நடவடிக்கைகள், செய்தித்தாள்கள் மற்றும் பத்திரிகைகளை வெளியிடுவதற்கு கணிசமான எண்ணிக்கையிலான தொழிலாளர்கள் தேவைப்படுவது அரிது. எனவே, நிறுவனங்கள் அளவுகோலின்படி தேவைப்படுவதை விட குறைவான தொழிலாளர்களை வேலைக்கு அமர்த்தினாலும், அவை சராசரியாக வகைப்படுத்தப்படுகின்றன.

நடுத்தர நிறுவனங்களின் நன்மைகள் மற்றும் தீமைகள்

பெரிய வணிகங்களை விட நடுத்தர அளவிலான வணிகங்கள் பல நன்மைகளைக் கொண்டுள்ளன. குறிப்பாக, இது உள்ளது:

1. தீர்வுகளைத் தேர்ந்தெடுப்பதில் அதிக சுதந்திரம் மற்றும் புதிய வேலை நிலைமைகளுக்கு விரைவான தழுவல்.
2. தேவையான நிர்வாக நடவடிக்கைகளை மேற்கொள்வதில் செயல்திறன் மற்றும் உடனடித்தன்மை.
3. ஒப்பீட்டளவில் குறைந்த இயக்க செலவுகள்.
4. உள்ளூர் நிலைமைகளுக்கு ஏற்ப, அவற்றின் அனைத்து அம்சங்களையும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வதில் விதிவிலக்கான தரம்.
5. ஆரம்ப மூலதனத்திற்கான ஒப்பீட்டளவில் குறைந்த தேவை.
6. உரிமையாளர்களின் உயர் மட்ட தனிப்பட்ட உந்துதல்.

நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்கள்:

• நீண்ட காலத்திற்கு உருவாக்கப்பட்ட விரிவான உற்பத்தித் திட்டத்தைச் சார்ந்திருக்க வேண்டாம்;
• சிக்கலான நிர்வாகத் திறன்கள் தேவைப்படும் பெரிய பணியாளர்களுடன் சுமையாக இல்லை;
• புதிய "முக்கியத்துவம்" தோன்றும்போது அவர்களின் சந்தை மூலோபாயத்தை மீண்டும் உருவாக்குவது எளிது.

பல நன்மைகள் உள்ளன, ஆனால் குறிப்பிடத்தக்க பலவீனங்களும் உள்ளன. அவற்றில் தனித்து நிற்கிறது:

1. தயாரிப்புகளுக்கான தேவை மற்றும் விற்பனை அளவு ஆகியவற்றில் பருவகால ஏற்ற இறக்கங்கள்.
2. கடுமையான போட்டி மற்றும் பெரிய நிறுவனங்களிடமிருந்து கையகப்படுத்தும் அச்சுறுத்தல்.
3. கணிசமான எண்ணிக்கையிலான சட்டங்கள் மற்றும் ஒழுங்குமுறைகள் வேலையைக் கட்டுப்படுத்துகின்றன மற்றும் மெதுவாக்குகின்றன.
4. உரிமங்கள் மற்றும் காப்புரிமைகள் பெறுவதில் தடைகள்.
5. பணி மூலதனத்திற்கு அடிக்கடி பற்றாக்குறை.
6. குறிப்பாக நெருக்கடியின் போது நிதி இழப்புகள் மற்றும் வணிகத் தோல்விக்கான அதிக நிகழ்தகவு உள்ளது.
7. வங்கிகளின் மீதான நம்பிக்கையின்மை, கடன் பெறும் திறனை பாதிக்கிறது.

முக்கியமான! சிறிய தொடக்க மூலதனம் கொண்ட தொழில்முனைவோருக்கு நடுத்தர மற்றும் சிறு வணிகங்கள் சிறந்த தொடக்கமாகும்.

அரசாங்க உதவியின் வகைகள்

கூட்டாட்சி மற்றும் இலக்கு திட்டங்கள் நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்களின் செயல்பாடுகளுக்கு பின்வரும் வகையான ஆதரவை வழங்குகின்றன:

2016 இல் நிர்வாக பலன்கள்

நிறுவனங்கள் மீதான வெளிப்புற நிர்வாக அழுத்தத்தைக் குறைக்க, அரசு சில சலுகைகளை வழங்கியது. அறிக்கையிடல் நடைமுறைகள், ரொக்கக் கொடுப்பனவுகள் மற்றும் ஊழியர்களின் பதிவு ஆகியவற்றை எளிமைப்படுத்துவதற்கு அவை வழங்குகின்றன, இது விரைவில் அல்லது பின்னர் பல தொழில்முனைவோர் நிழலில் இருந்து வெளிப்படுவதற்கு ஒரு காரணமாக இருக்கும்.

முக்கியமான! கணக்கியல் தொடர்பான நன்மைகள் 800 மில்லியன் ரூபிள்களுக்கு மேல் வருமானம் கொண்ட JSC மற்றும் LLC களுக்கு பொருந்தாது. அத்தகைய நிறுவனங்களுக்கு, தணிக்கை அவர்களின் வேலையின் கட்டாய பகுதியாகும்.

நிதி நன்மைகள் மற்றும் வரி அம்சங்கள்

இந்த வகையான தளர்வு வணிகம் செய்வதற்கான நிலைமைகளை மேம்படுத்துவது மட்டுமல்லாமல், நேரடி நிதி ஆதரவையும் வழங்குகிறது. நிறுவனத்தின் செலவுகளில் ஒரு பகுதியை திருப்பிச் செலுத்தும் மானியங்கள் குறிப்பாக முக்கியமானவை:

• குத்தகை ஒப்பந்தங்களின் கீழ்;
• கடன்கள் அல்லது கடன்களுக்கு வங்கிக்கு வட்டி செலுத்த வேண்டும்.

ஸ்டார்ட் அப் தொழில்முனைவோருக்கு அரை மில்லியன் வரை மானியம் வழங்கப்படுகிறது. ஃபெடரல் திட்டத்தின் படி, 2020 வரை செல்லுபடியாகும், சிறிய மற்றும் நடுத்தர வணிகங்களுக்கு இலவச நன்மைகள் மட்டுமின்றி, மானியங்களும் வழங்கப்படுகின்றன.

வரி செலுத்தும் விஷயங்களில், சிறிய நிறுவனங்களுடன் ஒப்பிடும்போது நடுத்தர நிறுவனங்கள் இழக்கின்றன. எளிமைப்படுத்தப்பட்ட மற்றும் காப்புரிமை வரி செலுத்தும் முறைகளை அனைவரும் பயன்படுத்திக் கொள்ள முடியாது. வருமானம் மற்றும் தலைவரின் எண்ணிக்கை வரம்புகள் சில தொழில்களில் உள்ள நிறுவனங்களில் மட்டுமே எளிமைப்படுத்தப்பட்ட வரி முறையை செயல்படுத்த அனுமதிக்கின்றன. ஆனால் PSN தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோருக்கு மட்டுமே சாத்தியமாகும்.

உங்களிடம் 100 பணியாளர்களுக்கு மேல் இல்லை என்றால் மட்டுமே UTII செலுத்தும் முறைக்கு மாறலாம். கட்டுரையையும் படிக்கவும்: → "". ஆண்டு விற்பனை வருமானத்தில் எந்த கட்டுப்பாடுகளும் இல்லை என்பது நேர்மறையானது. இந்த வரிவிதிப்பு முறைகளின் கீழ் பணம் செலுத்துவது பொது அமைப்பின் (OSN) கீழ் உள்ளதை விட கணிசமாக குறைவாக உள்ளது. உள்ளூர் அதிகாரிகள் தங்கள் எல்லைக்குள் வரி விகிதங்களைக் குறைக்க உரிமை உண்டு. UTII இல் உள்ள நிறுவனங்களுக்கு, பாதி குறைப்பு சாத்தியம் - 7.5%, எளிமைப்படுத்தப்பட்ட வரி முறைக்கு - ஆறில் இருந்து ஒரு சதவீதமாக.

முக்கியமான! தனிப்பட்ட மாவட்டங்கள் தங்கள் பிராந்தியத்தில் உள்ள SME களுக்கு கிட்டத்தட்ட பூஜ்ஜிய வரிவிதிப்புக்கு விண்ணப்பிக்கலாம்.

நடுத்தர அளவிலான வணிகங்களின் திட்டமிடப்பட்ட ஆய்வுகளைத் தடைசெய்க

இதேபோன்ற தடை (மேற்பார்வை விடுமுறைகள்) இரண்டு ஆண்டுகளுக்கு நிறுவப்பட்டது: ஜனவரி 2016 முதல் 2018 இறுதி வரை. கட்டுப்பாட்டு அதிகாரிகள் (மாநில மற்றும் நகராட்சி) அனைத்து SME களின் திட்டமிடப்பட்ட ஆய்வுகளை நடத்துவதற்கு தடை விதிக்கப்பட்டுள்ளது. விருந்தினர்கள் நிறுவனத்திற்கு வர மாட்டார்கள் மற்றும் சரிபார்க்க மாட்டார்கள்:

• தீ பாதுகாப்பு நிலை;
• சுகாதார நிலைமைகளின் நிலை எந்த அளவிற்கு தரநிலைகளை பூர்த்தி செய்கிறது;
• செயல்பாட்டு உரிமம்.

ஆனால் இது திட்டமிடப்பட்ட ஆய்வுகளுக்கு மட்டுமே பொருந்தும். ஒழுங்குமுறை அதிகாரிகளின் திட்டமிடப்படாத ஊழியர்கள், நிறுவனம் சட்ட விதிமுறைகளை மீறுவதாக தகவல் இருந்தால், அவர்கள் கண்டிப்பாக ஆய்வுக்கு வருவார்கள்.

கூடுதலாக, விதிவிலக்குகள் உள்ளன, அவற்றின் முழு பட்டியல் ஃபெடரல் சட்டம் 294-FZ இல் உள்ளது. ஆனால் இங்கே ஒரு சிறிய நுணுக்கம் உள்ளது: ஆய்வுகளின் காலம் வருடத்திற்கு 50 மணிநேரத்திற்கு மேல் இருக்கக்கூடாது.

இத்தகைய நன்மைகள் நிறுவனத்தின் வளர்ச்சிக்கு உதவுகின்றன, இது ஒரு பிளஸ் ஆகும். எதிர்மறையானது என்னவென்றால், நேர்மையற்ற தொழில்முனைவோர் சுகாதாரத் தரங்கள் மற்றும் தீ பாதுகாப்பு விதிகளை மீறலாம், இது விரைவில் அல்லது பின்னர் நுகர்வோருக்கு சிக்கல் மற்றும் நிறுவனத்திற்கு பேரழிவை ஏற்படுத்தும்.

மூன்று ஆண்டுகளாக (ஜனவரி 2016 முதல்) வரி ஆய்வுகள் மற்றும் தணிக்கைகள் இடைநிறுத்தப்பட்டுள்ளன. ஆனால் "மேற்பார்வை விடுமுறைகள்" 100 க்கும் குறைவான நபர்களை வேலைக்கு அமர்த்தும் மற்றும் 800 மில்லியனுக்கும் குறைவான ரூபிள் வருவாய் கொண்ட நிறுவனங்களை மட்டுமே பாதிக்கிறது.

நடவடிக்கைகளின் நடைமுறை எடுத்துக்காட்டுகள்

எடுத்துக்காட்டு எண். 1.நிறுவனம் 202 ஊழியர்களைப் பயன்படுத்துகிறது, அதன் ஆண்டு வருமானம் (VAT தவிர்த்து) 1900 மில்லியன் ரூபிள் ஆகும், அத்தகைய நிறுவனம் ஒரு நடுத்தர நிறுவனமாகும். இது இரண்டு அளவுகோல்களாலும் நிரூபிக்கப்பட்டுள்ளது.

எடுத்துக்காட்டு எண். 2.நிறுவனம் கடந்த மூன்று ஆண்டுகளில் விற்பனை வருவாய் மற்றும் சராசரி பணியாளர்களின் பின்வரும் குறிகாட்டிகளைக் கொண்டுள்ளது:

2013-2014 இன் குறிகாட்டிகளின்படி, நிறுவனம் ஒரு நடுத்தர அளவிலான நிறுவனத்தின் அளவுகோல்களை பூர்த்தி செய்கிறது. 2015ல் நிபந்தனைகள் மீறப்பட்டன. ஆனால் 2018 முதல், அதாவது 2018 முதல், நடுத்தர அளவிலான வணிகத்தின் எண்ணிக்கை மற்றும் வருமானம் தொடர்ச்சியாக மூன்று ஆண்டுகள் பூர்த்தி செய்யாதபோது, ​​ஒரு சிறிய நிறுவன வகைக்கு மாற்றப்படலாம். இந்த நிலையை இழக்க.

முதல் 5 அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள்

கேள்வி எண். 1.ஒரு நடுத்தர நிறுவனத்திற்கு வணிகத் திட்டத்தை உருவாக்க வேண்டுமா?

ஆம். இது உங்கள் வணிகத்தை சரியாக ஒழுங்கமைக்கவும் முதலீட்டாளர்கள் மற்றும் கடனாளிகளுக்கு அதன் லாபம் மற்றும் நேர்மறையான வாய்ப்புகளை காட்டவும் உதவும்.

கேள்வி எண். 2.ஜன்னல்கள், பிளைண்ட்கள் மற்றும் ரோலர் ஷட்டர்களை அசெம்பிள் செய்து நிறுவும் நிறுவனங்களுக்கு என்ன வரி அமைப்பு பயன்படுத்தப்படுகிறது?

UTII பயன்படுத்தப்படுகிறது.

கேள்வி எண். 3.நிறுவனம் குடியிருப்பு அல்லாத வளாகத்தை வாடகைக்கு எடுத்தது, நகராட்சி மாவட்ட நிர்வாகத்துடன் தொடர்புடைய ஒப்பந்தத்தை முடித்தது. இந்த வளாகத்தை முன்னுரிமையாக வாங்க முடியுமா?

அத்தகைய உரிமை உள்ளது, குத்தகை ஒப்பந்தம் இன்னும் நடைமுறையில் உள்ளது.

கேள்வி எண் 4.நிறுவனத்திற்கு உரிமம் தேவையா?

உரிமம் பெற்ற செயல்பாடுகளின் பட்டியலைப் படிப்பதன் மூலம் கேள்விக்கான பதிலைப் பெறலாம்.

கேள்வி எண். 5. UTII பணம் செலுத்தும் நிறுவனம் கணக்கியல் பதிவுகளை வைத்திருக்க வேண்டுமா?

ஆம். இத்தகைய நிறுவனங்கள், பொதுவாக நிறுவப்பட்ட நடைமுறைக்கு ஏற்ப, அனைத்து கணக்கியல் கணக்குகளையும் பராமரித்து, சட்டத்தால் தேவைப்படும் அறிக்கையை வழங்குகின்றன. நடுத்தர அளவிலான நிறுவனங்களின் பலம் நாட்டின் தொழில்முனைவோர் வெற்றிக்கு அடிப்படையாகும். ஆனால் சிந்தனை மற்றும் நிலையான அரசாங்க ஆதரவு இல்லாமல் நாம் செய்ய முடியாது.

ஒரே கிளிக்கில் அழைப்பு

உங்கள் சொந்த வணிகத்தை நடத்துவதற்கான ஒரு வடிவத்தைத் தேர்ந்தெடுப்பதில் முடிவெடுக்க, தற்போதைய அரசாங்க ஒழுங்குமுறை பல்வேறு வகையான நிறுவனங்களுக்கு வழங்கும் அனைத்து வகையான நன்மைகளையும் பற்றி நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டும்.

சிறு நிறுவனங்களாக வகைப்படுத்தக்கூடிய வணிகங்களுக்கு, வரி மற்றும் பிற நன்மைகள் வழங்கப்படுகின்றன, மேலும் எளிமையான கணக்கியல் நடைமுறையைப் பயன்படுத்த அனுமதி வழங்கப்படுகிறது.

தொடங்குவதற்கு, ஒரு கணக்காளர் ஒரு சிறிய நிறுவனம் ஒரு தனி நிறுவன மற்றும் சட்ட வடிவம் அல்ல, ஆனால் வணிக அளவுகோல்களின் தொகுப்பு என்பதை அறிந்து கொள்ள வேண்டும்:

• வருமான அளவு,
• ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை,
• ரஷ்யாவில் உள்ள ஒரு நிறுவனத்தின் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் பங்கு பங்குகள், நாட்டின் பிராந்தியங்கள், நகராட்சிகள்.

சிறு தொழில் - தகுதி அளவுகோல்கள்

சிறு வணிகங்கள் பொதுவாக எல்எல்சி வடிவில் உருவாக்கப்படுகின்றன. சிறு நிறுவனங்கள், தேவையான தேவைகளை பூர்த்தி செய்தால், தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் விவசாய பண்ணைகளும் அடங்கும்.

ஒரு வணிகம் சிறியதாகக் கருதப்படும் அம்சங்கள் பெரும்பாலும் மாறுகின்றன. தேதிக்கான கடைசி மாற்றங்கள் 2008 இல் நடந்தன. மாநிலத்தின் பொருளாதாரக் கொள்கை மற்றும் பணவீக்க நிலை ஆகியவற்றுடன் இணைக்கப்பட்டுள்ளது.

எனவே 2014 இல், ஒரு நிறுவனம் சிறியதாக அங்கீகரிக்கப்பட்டால்:

1. அதன் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் பங்கேற்பதன் மாநில பங்கு 25% ஐ விட அதிகமாக இல்லை;
2. இது ஒரு அரசுக்கு சொந்தமான நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு அல்லது தனியார்மயமாக்கலின் போது உருவாக்கப்படவில்லை;
3. கடந்த ஆண்டிற்கான உற்பத்தி அல்லது சேவைகளை வழங்குவதன் மூலம் லாபம் 400 மில்லியன் ரூபிள்களுக்கு மேல் இல்லை;
4. கடந்த ஆண்டில் நிறுவனத்தின் சராசரி ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை 100 பேருக்கு மேல் இல்லை.

இலாபத்தின் அளவை நிர்ணயிப்பதற்கான அளவுகோல்கள், ஒரு விதியாக, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டால் தீர்மானிக்கப்படுகின்றன. ஊழியர்களின் எண்ணிக்கையை கணக்கிடும் போது, ​​சிவில் ஒப்பந்தங்கள் மற்றும் கிளைகளில் பணியமர்த்தப்பட்டவர்கள் உட்பட அனைத்து ஊழியர்களும் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறார்கள்.

புதிதாக உருவாக்கப்பட்ட சட்டப்பூர்வ நிறுவனம், உருவாக்கப்பட்ட உடனேயே மற்றும் உருவாக்கப்பட்ட நாளிலிருந்து ஒரு வருடத்திற்குள் (வருமானம் மற்றும் பணியாளர்களின் எண்ணிக்கைக்கான அளவுகோல்களுக்கு உட்பட்டு) ஒரு சிறிய நிறுவனமாக ஆய்வாளரிடம் பதிவு செய்யப்படலாம்.

ஏற்கனவே உள்ள வணிகமானது, விண்ணப்பித்த ஆண்டிற்கு முந்தைய குறைந்தபட்சம் 2 வருடங்கள் மேலே உள்ள நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்.

புதிய நிறுவனங்கள் தங்கள் பதிவு செய்யப்பட்ட தேதியிலிருந்து ஒரு மாதத்திற்குள் விண்ணப்பத்தை சமர்ப்பிக்க வேண்டும், ஏற்கனவே உள்ளவை - இந்த ஆண்டு டிசம்பர் 31 க்குப் பிறகு, புதிய ஆண்டின் ஜனவரி 1 முதல் நன்மைகளைப் பயன்படுத்துவதற்கான வாய்ப்பைப் பெற வேண்டும்.

ஒரு சிறு நிறுவனமானது வழக்கமான வரிவிதிப்பு முறை மற்றும் எளிமைப்படுத்தப்பட்ட வரிவிதிப்பு முறை அல்லது UTII ஆகிய இரண்டையும் விண்ணப்பிக்கலாம்.

கூடுதலாக, ஒரு சிறிய நிறுவனம் வணிக வகைக்கான தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்தால், விவசாய வரிவிதிப்பு முறையை (யுஎஸ்டி) தேர்வு செய்யலாம், மேலும் விவசாயப் பொருட்களின் உற்பத்தி அதன் முக்கிய வகை வணிகமாகும்.

சிறு வணிகங்களுக்கான நன்மைகள்

அரசு சிறு வணிகங்களுக்கு பல நன்மைகளுடன் உதவுகிறது.

ஒரு விதியாக, நகர நிர்வாகங்கள் நகரத்திலிருந்து வளாகத்தை வாடகைக்கு எடுப்பதற்கு முன்னுரிமை விகிதங்களை வழங்குகின்றன, பிராந்திய வரிகள் மற்றும் கட்டணங்கள் மீதான நன்மைகள்.

சிறு வணிகங்களுக்கு எந்த வரிகள் பலன்களை வழங்குகின்றன என்பதைத் தானே தீர்மானிக்கும் உரிமை கூட்டமைப்பின் எந்தவொரு பொருளுக்கும் உள்ளது.

மேலும் முக்கியமானது என்னவென்றால், சிறு வணிகங்களுக்கு அடிப்படை சொத்துக்களின் (இயந்திரங்கள், ரியல் எஸ்டேட், பிற உபகரணங்கள்) விரைவான தேய்மானத்திற்கான உரிமை உள்ளது, இது ஒட்டுமொத்த வரிவிதிப்பு அளவைக் குறைக்க அனுமதிக்கிறது.

குத்தகை பரிவர்த்தனைகள் மீதான மதிப்பு கூட்டப்பட்ட வரிக்கான நன்மைகளும் உள்ளன.

சிறு வணிகங்களுக்கு, ஃபெடரல் சட்ட எண் 159-FZ ஆல் நிறுவப்பட்ட குத்தகைக்கு விடப்பட்ட ரியல் எஸ்டேட் வாங்குவதற்கான எளிமைப்படுத்தப்பட்ட அமைப்பு உள்ளது.

சிறு வணிகங்கள் Ch இன் படி வரி செலுத்துகின்றன. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 26.2, அவர்கள் இந்த குறிப்பிட்ட அமைப்பைத் தேர்ந்தெடுத்தால். மேலே குறிப்பிட்டுள்ளபடி, ஒரு சிறிய நிறுவனம் பொது வரிவிதிப்பு முறையில் இருக்க முடியும்.

VAT செலுத்துபவருடன் வேலை செய்ய வேண்டியதன் அவசியத்தை எதிர் கட்சி வலியுறுத்தும் சந்தர்ப்பங்களில் இது முக்கியமானது மற்றும் இந்த வரியை செலுத்துவதற்கான அதன் செலவுகளை ஓரளவு குறைக்கிறது.

இங்கே நீங்கள் எப்போதும் தேர்வு செய்ய வேண்டும், மேலும் அத்தகைய வாடிக்கையாளர்களுடன் முதன்மையாக வேலை செய்ய நீங்கள் திட்டமிட்டால், நீங்கள் எளிமையான அமைப்பை நாட வேண்டியதில்லை.

இது மிகவும் இலாபகரமான மற்றும் வசதியானது என்றாலும். அதன் கீழ், பொருட்களை இறக்குமதி செய்யும் போது செலுத்தப்படும் வருமான வரி, சொத்து வரி அல்லது VAT ஆகியவை செலுத்தப்படுவதில்லை.

தனிநபர் வருமான வரி மற்றும் சமூக வரி ஆகியவை முழுமையாக திருப்பிச் செலுத்தப்பட வேண்டும்

வருமான வரி என்பது வருமான வரி செலுத்துதலின் இரண்டு வடிவங்களில் ஒன்றால் மாற்றப்படுகிறது:

• நிகர வருமானத்தில்
• வருமானம் கழித்தல் செலவுகள்.

முதல் வழக்கில், அனைத்து வருமானத்திலும் 6% செலுத்தப்பட வேண்டும், இரண்டாவதாக, இலாபங்களுக்கும் செலவுகளுக்கும் இடையிலான வித்தியாசத்தில் 15% செலுத்தப்படுகிறது.

அனைத்து வகையான செலவுகளும் செலவினங்களாகக் கருதப்படுவதில்லை, ஆனால் சில மட்டுமே, வரிக் குறியீட்டால் வரையறுக்கப்பட்டு தனி வரியாக பெயரிடப்பட்டுள்ளன. அங்கு, ஒரு மூடிய பட்டியல் மற்றும் "பிற செலவுகள்" என்ற வரையறை பயன்படுத்தப்படவில்லை. ஆய்வுகள் எப்பொழுதும் மிகவும் கவனமாக பல்வேறு வகையான செலவுகளின் அனுமதியை சரிபார்க்கின்றன.

வரிவிதிப்பு பொருளை வருடத்திற்கு ஒரு முறைக்கு மேல் மாற்ற அனுமதிக்கப்படுகிறது. அடுத்த ஆண்டுக்கு அதை அமைக்கும் போது, ​​வரி அலுவலகத்திற்கு விண்ணப்பம் நடப்பு ஆண்டின் டிசம்பர் 20 க்குப் பிறகு சமர்ப்பிக்கப்பட வேண்டும்.

சிறு நிறுவனங்களில் கணக்கியல் அறிக்கைகள், கணக்கியல் அம்சங்கள்

சிறு நிறுவனங்கள், எளிமைப்படுத்தப்பட்ட வரிவிதிப்பு முறையின் கட்டமைப்பிற்குள், வருமானத்தை கணக்கிடுவதற்கான பண முறையைப் பயன்படுத்துகின்றன.

அதாவது, பணம் பண மேசையில் அல்லது நடப்புக் கணக்கில் பெறப்படும்போது கணக்கியலில் கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படுகிறது, அது திரட்டப்படும்போது அல்லது விலைப்பட்டியல் வழங்கப்படும்போது அல்ல.

முன்கூட்டிய முறையைப் பயன்படுத்தி வரி செலுத்தப்படுகிறது. முன்கூட்டிய பணம் காலாண்டின் தொடக்கத்திலிருந்து மாதத்தின் 25 வது நாளுக்குப் பிறகு பட்ஜெட்டுக்கு அனுப்பப்படுகிறது.

இது முந்தைய வரி காலத்தின் தகவல்களின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்படுகிறது. காலாண்டின் முடிவில், மீண்டும் கணக்கீடு மற்றும் தேவையான கூடுதல் திரட்டல் ஏற்படுகிறது.

முன்பணம் செலுத்துவது உண்மையான கட்டணத்தை விட அதிகமாக இருந்தால், எதிர்கால காலகட்டங்களுக்கான கட்டணத்திற்கு எதிராக வேறுபாடு ஈடுசெய்யப்படும்

கணக்கியல் அறிக்கைகள் ஒரு வருடத்திற்கு ஒரு முறை சமர்ப்பிக்கப்படுகின்றன, அறிக்கையை தொடர்ந்து ஆண்டின் முதல் காலாண்டின் இறுதியில்.

சிறு வணிகங்களுக்கான எளிமைப்படுத்தப்பட்ட வரிவிதிப்பு மற்றும் அறிக்கையிடல் முறையைப் பயன்படுத்துவதற்கான சாத்தியக்கூறு கூட்டாட்சி மட்டத்தில் வரையறுக்கப்பட்ட ஒரு நன்மையாகும்.

இந்த வழக்கில், இருப்புநிலையை பராமரிக்க வேண்டிய அவசியமில்லை. இது மிகவும் எளிமையான படிவங்களால் மாற்றப்படுகிறது - வருமானம் மற்றும் செலவுகளின் புத்தகம் (படிவம் நிதி அமைச்சகத்தால் நிறுவப்பட்டது). இரட்டை நுழைவு மற்றும் கணக்குகளின் விளக்கப்படத்தைப் பயன்படுத்தாமல் இது மிகவும் எளிமையாக மேற்கொள்ளப்படுகிறது.

2003 ஆம் ஆண்டின் தொடக்கம் வரை, சிறிய நிறுவனங்கள் மட்டுமே இப்போது எளிமைப்படுத்தப்பட்ட வரிவிதிப்பு மற்றும் அறிக்கையிடல் முறையைப் பயன்படுத்த முடியும். ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 26.2, வேறு சில வகையான வணிகங்களுக்கும் (தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர், விவசாய பண்ணைகள்) கிடைக்கிறது.

கணக்கியல் பதிவுகளை பராமரிக்கும் போது, ​​​​ஒரு சிறு நிறுவன கணக்காளர் முக்கிய விஷயத்தை மனதில் கொள்ள வேண்டும்:

• நடப்பு ஆண்டில் நிறுவனம் வருவாய் அல்லது ஊழியர்களின் எண்ணிக்கையின் அடிப்படையில் ஒரு சிறிய நிறுவனத்தின் எல்லைக்கு அப்பால் சென்றிருந்தால்,
• அத்தகைய ஆண்டின் தொடக்கத்தில் இருந்து பொது கணக்கியல் முறைக்குத் திரும்புவதற்கும் வரிகளை மீண்டும் கணக்கிடுவதற்கும் அது கடமைப்பட்டுள்ளது.

இந்த காரணத்திற்காக, ஒரு நிறுவனத்தை சிறியதாக வகைப்படுத்துவதற்கான அளவுகோல்களுக்கான அணுகுமுறை மிகவும் கவனமாக இருக்க வேண்டும்.

தேவைப்பட்டால், வருடாந்தரக் காலத்தின் முடிவில் அனுமதிக்கப்பட்ட விற்றுமுதல் அளவைத் தாண்டிய கொடுப்பனவுகளின் ஒரு பகுதியைப் பெறுங்கள். கூடுதலாக, முதன்மை கணக்கியல் ஆவணங்களை கவனமாக பராமரிப்பது அவசியம், இதனால் அறிக்கையிடலை எப்போதும் மீட்டெடுக்க முடியும்.

உங்கள் வணிகத்தை நடத்துவதற்கான ஒரு வடிவமாக ஒரு சிறிய நிறுவனத்தைத் தேர்ந்தெடுப்பது பல காரணிகளால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது மற்றும் நடைமுறை மற்றும் கவனமாக வணிக நடத்தைக்கு மிகவும் வசதியானது, குறிப்பாக உற்பத்தித் துறையில்.

பெரிய நிறுவனங்களை விட சிறிய மற்றும் நடுத்தர வணிகங்கள் பல நன்மைகளைக் கொண்டுள்ளன. குறிப்பாக, அவர்கள் முன்னுரிமை வரி ஆட்சிகளை அனுபவிக்க முடியும் மற்றும் வளர்ச்சியின் ஆரம்ப கட்டங்களில் அரசாங்க உதவிக்கு தகுதி பெறலாம். 2018 இல் SME வகையைச் சேர்ந்தவர்கள் யார் என்பதை எவ்வாறு தீர்மானிப்பது - இந்தக் கட்டுரையைப் படியுங்கள்.

சிறு வணிகம் என்றால் என்ன?

இந்த வழக்கில் நிறுவன வடிவம் குறிப்பிடத்தக்க பங்கைக் கொண்டிருக்கவில்லை, அதாவது, ஒரு தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் மற்றும் ஒரு சட்ட நிறுவனம் இருவரும் ஒரு சிறு வணிகமாக கருதலாம். கூடுதலாக, விவசாய மற்றும் நுகர்வோர் கூட்டுறவுகள், பண்ணைகள் மற்றும் வணிக கூட்டாண்மைகள் SME அந்தஸ்தைப் பெற அனுமதிக்கப்படுகின்றன. ஒரு சிறிய நிறுவனமாக கருதப்படுவதற்கு ஒரு நிறுவனம் அல்லது தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் என்ன அளவுகோல்களை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்?

SME அளவுகோல்கள்

• ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை
• ஆண்டு லாபத்தின் அளவு,
• மாநிலத்தின் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனம் மற்றும் பிற நிறுவனங்களில் பங்கு பங்குகள்.

2018 ஆம் ஆண்டில், சட்டம் 209-FZ இல் திருத்தங்கள் செய்யப்பட்டன, இதற்கு நன்றி ரஷ்யாவில் SME களாக வகைப்படுத்தப்பட்ட அதிகமான நிறுவனங்கள் உள்ளன. சிறு வணிகங்களுக்கான அதிகபட்ச வருமானத்தின் உச்ச வரம்பை சட்டமன்ற உறுப்பினர்கள் சற்று உயர்த்தியதன் காரணமாக இது நடந்தது. குறிப்பாக, குறு நிறுவனங்களுக்கு அதிகபட்ச வருவாய் 60 முதல் 120 மில்லியனாகவும், சிறு நிறுவனங்களுக்கு - 400 முதல் 800 மில்லியனாகவும் அதிகரித்துள்ளது.

அதிகபட்ச ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை அப்படியே இருந்தது. ஜவுளி மற்றும் ஆடை உற்பத்தியின் செயலாக்கத்தில் ஈடுபட்டுள்ள நிறுவனங்களுக்கு, ஊழியர்களின் சராசரி எண்ணிக்கை 1000 பேர் வரை அடையலாம் (நவம்பர் 22, 2017 இன் அரசு ஆணை எண். 209-FZ).

ஊழியர்களின் எண்ணிக்கை அல்லது வருமானத்தின் வரம்பை மீறிய பிறகு, ஒரு தொழில்முனைவோர் SME நிலையைத் தக்கவைத்துக் கொள்ளும் காலத்தையும் மாற்றங்கள் பாதித்தன. முன்னதாக, இந்த காலம் இரண்டு ஆண்டுகள், 2018 முதல் மூன்று ஆண்டுகள். எனவே, 209-FZ இன் படி, இந்த ஆண்டு எண்கள் அல்லது வருவாய் அடிப்படையில் பட்டியைத் தாண்டிய ஒரு நிறுவனம் 2021 வரை SME களின் பிரிவில் சேர்க்கப்படும்.

SME களை நிர்ணயிப்பதற்கான மற்றொரு முக்கியமான அளவுகோல் நிறுவனத்தின் அங்கீகரிக்கப்பட்ட மூலதனத்தில் பங்கேற்பது ஆகும். அரசு நிறுவனங்கள், அஸ்திவாரங்கள், பொது மற்றும் மத அமைப்புகளுக்கு, இது ஒரு சிறிய நிறுவனத்தின் மூலதனத்தில் 25% ஐ விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது. மற்ற வணிக கட்டமைப்புகள் இந்த ஆண்டு வரை 49% வரை ஆக்கிரமிக்க முடியும், அரசு நிறுவனங்களைப் பொறுத்தவரை, வரம்பு 25% ஆக இருந்தது.

மேலாண்மை நிறுவனத்தில் மாநில மற்றும் வணிக கட்டமைப்புகளின் பங்கேற்பின் வரம்புகள் இதற்குப் பொருந்தாது:

• ஸ்கோல்கோவோ திட்டத்தின் பங்கேற்பாளர்கள்;
• பொருளாதாரத்தின் புதுமைத் துறையில் பணிபுரியும் பங்குதாரர்கள்;
• தங்கள் நிறுவனர்களின் (அறிவியல், பட்ஜெட் நிறுவனங்கள்) மேம்பட்ட தொழில்நுட்ப மேம்பாடுகளை நடைமுறையில் பயன்படுத்தும் நிறுவனங்கள்.

SME களின் பதிவு

தொழில்முனைவோர் வரி சேவைக்கு சமர்ப்பிக்கும் தரவுகளின் அடிப்படையில் கூட்டாட்சி வரி சேவை ஊழியர்களால் பட்டியல் தொகுக்கப்பட்டுள்ளது. பதிவேட்டில் நிறுவனத்தைப் பற்றிய அடிப்படை தகவல்கள் உள்ளன: பெயர், வரி அடையாள எண், முகவரி, வகை, OKVED செயல்பாட்டுக் குறியீடுகள், உரிமங்களின் கிடைக்கும் தன்மை மற்றும் அவற்றின் வகைகள்.

வணிகர்களின் வேண்டுகோளின் பேரில், தயாரிப்புகள், தொடர்புகள் மற்றும் அரசாங்க கொள்முதல் திட்டத்தை செயல்படுத்துவதன் ஒரு பகுதியாக முடிக்கப்பட்ட ஒப்பந்தங்களின் எண்ணிக்கை பற்றிய தகவல்களை ஒரு தரவுத்தளத்தில் உள்ளிடலாம். புதிய தரவு மத்திய வரி சேவை இணையதளத்தில் மின்னணு முறையில் சமர்ப்பிக்கப்பட்டது.

SME களின் நன்மைகள்

நிறுவன சலுகைகள்

2. பண மேசையில் பண வரம்பை அமைக்க வேண்டிய அவசியமில்லை. அதாவது, ஒரு தொழிலதிபர் பணப் பதிவேட்டில் எவ்வளவு பணத்தை வேண்டுமானாலும் வைத்திருக்கலாம்.

3. குத்தகைக்கு விடப்பட்ட ரியல் எஸ்டேட் (நகராட்சி, மாநிலம்) கையகப்படுத்தும் செயல்பாட்டில் பெரிய நிறுவனங்களை விட SME கள் ஒரு நன்மையைக் கொண்டுள்ளன.

4. சிறிய மற்றும் நடுத்தர வணிகத் துறைகளில் உள்ள நிறுவனங்களின் மேற்பார்வை அதிகாரிகளின் ஆய்வுகள் "மென்மையான" திட்டத்தின் படி நடைபெறுகின்றன - ஆண்டுதோறும் 50 மணிநேரத்திற்கு மேல் இல்லை. ஒவ்வொரு ஆண்டும் 15 மணிநேரம் சிறு தொழில் நிறுவனங்கள் ஆய்வு செய்யப்படுகின்றன.

ஒரு நிறுவனம் அல்லது தனிப்பட்ட தொழில்முனைவோர் உடல்நலம், வெப்ப வழங்கல், கல்வி, ஆற்றல் அல்லது பொதுத் திட்டங்கள் ஆகியவற்றில் செயல்பட்டால் திட்டமிடப்பட்ட ஆய்வுகள் தேவை.

வரி சலுகைகள்

SME களுக்கு வரி விடுமுறை

வரி விடுமுறைக்கு பின்வரும் நிபந்தனைகளை பூர்த்தி செய்ய வேண்டும்:

1. வரிவிதிப்பு அமைப்பாக PSN அல்லது எளிமைப்படுத்தப்பட்ட வரி முறையின் தேர்வு;
2. பிராந்தியத்திற்குள் வரி விடுமுறைகள் குறித்த சட்டம் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட தேதிக்கு பின்னர் நிறுவனத்தின் ஆவண பதிவு;
3. செயல்பாட்டின் வகை பிராந்திய மட்டத்தில் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட சட்டத்தில் நிர்ணயிக்கப்பட்ட பட்டியலுக்கு ஒத்திருக்க வேண்டும்.